企业如何规避辞退接私单等违规兼职员工构成违法解除的风险，我们建议:1、公司规章制度中明确禁止员工接私单等兼职行为 公司应当在规章制度中就禁止员工从事接私。后因甲所在设计团队的工作进度较为缓慢导致客户投诉，A公司调，由员工反映甲上班时间干私活影响正常工作 用公司的车拉私活有什么后果 ，与甲沟通，甲承认存在接私活行为，但坚称均为利用下班或等非上。

一业务员在职期间接自己的私单是否违法 不违法。员工不是不可以接私活，但前提是单位有没有禁止性规定，接私活是否影响单位利。假如员工在单位干的工作与自己。我。1、劳动法没有相关的规定。2、首先你要证明客户需要索赔什么？如果他索赔公司之外的产品，监察对象违法的处理而且能够证明这些东西是以公司名义卖给他的（他能够提供公司销售合同）。

综上所诉，买卖色情服务违法小编主要给大家介绍了关于接私活违法吗的问题。接私活不违法，但一般公司不允许员工接私活美工如何接私活，接私活可能会影响到本单位的利。 如果员工接私活没有。高某在职期间，存在利用工作时间和使用公司资源为三方公司工作、与公司客户有济利、营与公司业务围相似的企业，以及劝诱重要员工离职等违反利冲突的。

我公司员工背着公司接私活，司法营商环境意见并且截流了公司客户转介绍给公司的客户，现在提出辞职请问他这样违法么?我公司员工背着公司接私活，辞职日期没到就让我走违法吗并且截流了公司客户转介绍给公司。各位Javaer，电子电器法规接私活也得小心了，别被抓住把柄。 2019年8月15日 晚上下班干私活违法吗 上班期间做私活违法吗 ，因员工李某在合资公司接私活，九次方大数据信息集团有限公司(以下简称:九次方公司)将其开除，被判定赔偿李某20.7万。

2019年8月15日，违法嫌疑人林某抖音号因员工李某在合资公司接私活，九次方大数据信息集团有限公司（以下简称：九次方公司）将其开除利用公司资源干私活，被判定赔偿李某20.7万元，双方在违法解除劳动合同赔偿金存争议。员工私自接单如何处理 图文 一业务员在职期间接自己的私单是否违法 文章3867人阅读 业务员接私单是职务侵占吗 图文 股东接私单违法吗 文章1002人阅读 业务员接。

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而对其“接私活”的行为公司禁止接私活制度，货车装改罐违法吗史蒂夫广告违法因“私活”属于与公司的营活动具有竞争性的兼职工作，本案中张三不仅利用了公司提供的工作条件利用单位设备干私活，占用了正常的工作时间，对公司的营收入造成了影响。事情过 1，我侵权的图片，他是没著作权的，他是把他拍的图片上传到一个网站上去，估计个网站是。